原标题：共富同行 10万产业工人培训案例展示⑩ 浙江华生科技股份有限公司

　　浙江华生科技股份有限公司创立于1996年，位于中国经编之都－浙江海宁经编产业园，是专业从事塑胶复合材料的研发、生产、销售业务的高新技术企业，截至目前，公司产品的核心技术已形成自主知识产权29项。公司工会积极参与街道及组织企业各种工会活动，提升赢博体育企业员工凝聚力，为企业发展提供了稳定的人员保障。

　　育才强技，为企业提供人才支撑。为促进企业的更好发展，企业于2015年，开展成人教育大专培训，让38名基层员工获得高等学历；开展多次职工技能培训与专业职赢博体育称评定工作，获得多类高级工职业技能和中高级职业职称评定；同时，企业也积极与浙江理工大学、兰州大学开展企业产品纺织类学术交流。针对不同车间、不同工种，开展多方面培训，全面提升企业职工的安全意识及技能素质。同时企业各车间通过师徒结对、学徒帮带等形式，提升一线职工生产技能水平。此外，企业积极参与标准化工作，企业标准已备案26项赢博体育，目前已主导行业标准《大隔距经编间隔复合织物》《耐高压经编间隔复合材料》，并参与国家、行业、联盟等13项标准的制修订工作，在行业标准化工作中起到积极引领作用。

　　强化意识，为生产提供安全保障。企业积极开展各种安全培训，针对不同的车间、不同的工种，做到每月进行一次安全培训；积极开展消防安全演练，让企业职工掌握基本的消防安全和逃生技能；积极排查企业各个位置的消防器材的有效年限并及时更换，保障企业各个安全逃生通道的通畅；积极宣传反诈知识，张贴反诈宣传内容，让企业员工增强反诈意识。

　　党建赋能，助力职工人才培养。企业强化党建引领，助推企业发展，企业党支部积极开展各种党建活动，发挥党员的先锋带头作用，带头爱岗敬业，调动党员职工的积极性和生产干事的热情，鼓励和组织党员职工在本职岗位和生产任务中勇挑重担，带好一批员工，做好一面先锋旗帜。